Docu : Le combat judiciaire de Julien, licencié parce qu'il est homosexuel (vidéo)

Bravo au chti Julien pour le combat mené et sa détermination face à la complexité judiciaire !!! François / Lille

MERCI et Bravo Julien! Je suis très fier de TOI, ton beau conjoint et tes merveilleux parents. Je souhaite que d'autres auront ton audace et un solide entourage dans leurs démarches. Merci spécial d'avoir réhabilité une valeur que je cherche, en vérité, dans ton pays ... l'honneur! GROS bisous à vous 4 du Québec. XOX

PS=Comme religieux cato. à voeux privés, je ris dans ma barbe ... une fédération LAÏQUE !!! DIEU aime les c*ns ... pas moi! xox

merci pour ce doc Gayclic on est en plein réel : la discrimination moi je la vis/vois tous les jours au boulot !

14 000 euros, ils ne se sont pas forcés !!!!
au passage, bien mignon le pti julien ;-)

Bravo et courage Julien (de la part d'un autre Julien ;-)) ! Lâche pas le morceau ! Un peu de justice, c'est pas grand chose, mais c'est toujours ça de pris !

Un reportage excellent sans effet de pathos, au ton juste, sobre et pudique!
Il a fallu à Julien un courage incroyable pour faire face à une entreprise de démolition (trop) humaine. Bravo à ses parents et à son ami qui ont été son soutien de tous les instants!
La Justice lui a rendu son honneur - bien que la douleur soit restée sûrement intense.
Voilà une histoire exemplaire. Peu à peu des cas d'homophobie viennent sur le tapis et c'est tant mieux! L'émission remet certainement en place pas mal de préjugés dans ce pays où se creuse le fossé entre ceux qui croient qu'on peut lutter contre le fléau de l'homophobie et ceux qui se contentent de faux-semblants, obéissant aux diktats de la religiosité d'Ultra-droite OU à des idées rétrogrades et avilissantes.
En plus, comme le dit très bien mon bel ami Fr.Mério, il s'agit d'une Fédération laïque...
Que l'on porte le surplis ou pas, l'homophobie, comme l'homophilie, existe dans tous les milieux, tous les partis. Laissons tomber les illusion, l'Ariège n'est pas un cas isolé.

Ce qui ressort du vécu de Julien et de ses proches est la beauté, la force d'âme qui leur a permis de surmonter cet enfer avec une dignité sans faille.
Admirable !

C'est déjà bien que les employeurs aient été condamnés mais je pense que pour avoir causé autant de souffrance, 14 400 euros ce n'est pas assez. Pas que l'argent puisse effacer ce que Julien a subi mais pour donner aux autres un aperçu de ce que ça pourrait leur coûter de licencier une personne parcequ'elle est homosexuelle.

Merci Julien pour ton témoignage qui met en lumière (s'il le fallait) la stupidité humaine, celle qui peut ravager des vies, entièrement. Tant de douleur ! mais pourquoi au fait ?
Allez les gars ! ça me fait chialer mais ça me donne aussi la rage de vaincre !
Merci Julien ! je te souhaite plein de bonheur !

heu... pourquoi c'est si long? Pourquoi 3 ans??? La loi est pourtant claire: il y a discrimination, on le met dehors a cause de ça = punissable.

Je n'arrive pas à comprendre le rapport entre pédophilie et homoséxualité,alors que 90% des actes pédophile dans le monde sont perpétrés par des hétéros,incestes,mariages avec mineures de moins de quinze ans dans certains pays etc..
La somme de 15 000 euros reste modeste comparer au préjudice moral subi,à la perte de la dignité et de l'honneur de julien pendant tant d'années,je t'aurrai directement envoyer ça en prison si je pouvais.
Avec tout les cas que je défend dans mon entreprise je n'ai jamais eu affaire à ce genre d'affaire ,et pourtant quand je rend visite à certain centres de mon département je n'oublie jamais de dire aux agents et à leurs hiérarchies que les discriminations à caractére homophobe sont clairement sanctionnés dans le code du travail,sanction pouvant aller jusqu'au licenciement.
J'en ai discuter avec la DRH du siége de mon département,ils m'ont clairement fait savoir qu'ils ne toléreront pas ce genre de comportement.

Un très bon reportage.
Juste une petite faiblesse à mon avis : il aurait été intéressant de donner la parole aux anciens employeurs pour entendre leur point de vue (c'est souvent tellement drôle). Mais il est bien possible que ce ne soit pas par faute des journalistes, que les employeurs n'aient pas voulu s'exprimer.

vous remarquerez que cette discrimination ne vient pas d'une association de cathos ou de curés mais d'une Férération laïque.
Je dis cela car j'ai un ami qui est gay et qui dirige depuis plusieurs années un centre de vacances qui appartient à une association catholique. On ne lui a jamais fait le moindre problème !...

bravo a julien pour avoir mené ce combat qui lui rend sa dignité ainsi qu a tous les homosexuels.Les employeurs ont ils ete sanctionnes (virés)?Je pensai que la laicite etait la pour protéger les citoyens , à ce titre ils méritent une sanction sévère .

Je suis heureux de voir que justice a été rendue. En espérant que cela fasse réfléchir les autres entreprises homophobes et qu'elles réalisent que tout ne leur est pas permis, et que le temps où les homosexuels n'étaient que de simples victimes muettes et seules est passé! Bravo à Julien et à tous les autres qui ne laisseront plus rien passer!!

Soit dit en passant, je suis allé sur le site internet de la FLASEN, et ça m'a bien fait rire (rire nerveux, sans doute) de voir que leur premier onglet est "agir contre les exclusions et les discriminations"... C'est l'hôpital qui se fout de la charité ou quoi??!

Salutations à tous!
(lecteur régulier, je me suis lancé aujourd'hui avec ce premier commentaire...)

Lorsque j'ai vu le reportage mardi soir , j'ai aussitôt envoyé un email mais je vais aussi leur envoyer une lettre . Il faut non seulement qu'ils soient condamnés mais qu'ils aient aussi honte d'eux mêmes .

Une des rares choses que je trouve de positif à droite , c'est la création de la Halde . C'est une création de CHIRAC sous l'influence de sa fille , il me semble .
Sarkozy lui cherche à la faire disparaitre en diminuant son budget .
Même si la Halde ne peut pas résoudre le problème , elle peut influencer la décision judiciaire et surtout apporter son soutien à une victime de discrimination .
Quand je pense que Julien aurait pu se suicider , ça me rend fou de rage .

Je regrette de ne pas connaitre le nom de famille de Julien pour lui apporter mon soutien . Peut-être que des gaycliqueurs du Nord le connaissent .
On doit lui montrer qu'il n'est pas tout seul .
Quel courage il a pour parler au grand jour et surtout pour avoir fait son coming out dans son milieu professionnel .
Bravo à lui , dommage qu'il n'existe pas une médaille pour ce type de courage .

Julien, un bel exemple pour nous tous. des bises et bravo. Yes et une baffe de + à l'homophobie.

Je ne peux que souscrire à tout ce qui a été montré et dit ici. Chapeau à Julien. Je pense qu’il peut aller plus loin. En effet, il a demandé réparation auprès du tribunal des prud’hommes, mais je me demande s’il ne peut pas porter plainte auprès d’une autre juridiction. En effet, il semble bien que l’indemnité qui lui a été attribué ne couvre que des pertes de salaire et pas les préjudices notamment moraux subits. Y a-t-il ici un homme de loi qui peut répondre à ma remarque ?

Je trouve qu'ils s'en sortent à bon compte, les **** de la Flasen... Ils mériteraient bien plus de "publicité" que ça...

J'ai une question bête sans doute, mais pourquoi ne peut-il plus retravailler dans ce domaine ? Le jugement a montré à tous qu'il était innocent et victime d'une terrible injustice. Après, je pense qu'il lui faut du temps pour qu'il se reconstruise et ose s'imaginer retravailler dans ce milieu, mais ce n'est surement pas impossible.

En tout cas, 14 000 euro c'est vrai que ce n'est pas grand chose au regard du préjudice subit. Pour accélérer le processus de guérison, il faudrait que les personnes qui l'ont discriminées reconnaissent leurs torts et s'excusent. Ce serait la moindre des choses. Cette association devrait faire un geste ostensible d'ouverture aux homosexuels.

C'est vraiment grave qu'a notre époque il existe encore des personnes , comme son patron , qui ose licencié une personne parce qu'elle est HOMO ! La france est GRAVE ! C'est choquant !
Courage a Lui et son compagnon , il faut pas baisser les bras ;) !

C'est honteux, ce climat de discrimination... Et quand on entends le nom de l'employeur, on se dit qu'il y a un truc pas normal...

Par contre on sait pas ce qu'il eu aprés son procés!

J'ai bien sûr protesté contre cette fédération , j'invite tout le monde à en faire autant par email ou par lettre .
Non seulement il faut qu'ils soient condamnés mais il faut surtout qu'ils aient HONTE de leur homophobie .

Julien et son copain sont adorables .
Bravo à Julien de s'être montré solidaire d'un autre employé homosexuel et d'avoir eu le courage de faire son coming out en milieu professionnel.
ça aurait été tellement plus simple pour lui de s'écraser et de ne penser qu'à lui .
Il est génial et courageux , je regrette vraiment qu'il n'existe pas de médailles pour récompenser un tel homme .
Je voudrais tellement lui écrire pour le remercier de son courage et pour lui témoigner mon soutien . Peut-être que des gaycliqueurs connaissent son nom , son adresse email ou sa page facebook .

Je leur souhaite tout le bonheur du monde .

Bravo à Julien.
Ensuite pour répondre à Canardcaché, certes 3 ans c'est long mais malheureusement c'est le temps moyen d'une procédure en France et surtout au Prud'homme.
Après personnellement je comprend le fait qu'il ne peu plus travailler dans ce domaine. A cause du bouche a oreille entre les associations, les portes on du ce fermer devant lui.
En tout cas très bon reportage et bonne continuation à lui et à Gayclic bien sur.

Bravo Julien,tu resteras un exemple,bravo.
Tu peux être sur d'avoir le soutien total de la communauté.
Qu'ils soient curés ou laîques les homophobes devraient réfléchir et savoir que tout ne leur est pas permis.
Il ne faut jamais laisser passer de tels actes,mais là encore bravo,car il faut beaucoup de courage pour faire ce que tu as fait.

Oui c'est tout bonnement remarquable ce que tu as fait Julien.

Merci

Quel enfer ! Trois ans de lutte, abandonné par collègues et amis, de remise en question de soi (car c'est malheureusement vers soi qu'on va chercher la faute, même si on est innocent), de doutes et de craintes quant à l'avenir. Heureusement, dans ce bel exemple, la famille et le compagnon ont été présents et c'est surement ce qui a renforcé l'envie de se battre jusqu'au bout.
Bravo pour cette volonté farouche de se libérer de ce carcan ignoble, la tête haute, lavé de l'injustice et de la connerie !

Rejoignez l'Autre Cercle dont je fais partie. Cette assoc lutte contre les discriminations liées à l'orientation sexuelle dans le monde du travail. Elitiste à sa fondation elle est largement ouverte à tous maintenant. C'est une fédération de régions et chaque région est autonome. Elle a bien fait avancer les choses. L' Alsace dont je suis adhérent a publié et diffusé l'année dernière une bande dessinée sur l'homophobie dans le monde du travail. Diffusée dans toute la France, elle va être traduite dans d'autres langues. Nous avons récemment recu des associations similaires d'Allemagne, des Pays Bas et aussi de Suisse.

@ têtu, tu crois vraiment que ces enfoirés auront honte, moi j'en doute, vu ce qu'ils ont fait à JULIEN et vu la peine ridicule ils doivent se frotter les mains et ne pas trop s'inquiéter, ont ils seulement exprimé un remord ?

Honteux ! 15000 e c'est vraiment pas cher payé pour le prejudice moral subi pendant 3 ans et les frais de justice ! Nul !

C'est triste... Il faut que sa change bordel !

Bravo Julien !
Je trouve le montant de l'indemnisation bien modeste, mais au moins la condamnation est là et tu peux être fier.
Voici un exemple pour tous les discriminés, que ce soit pour homophobie, racisme, syndicalisme...
Bonne chance dans ta nouvelle vie !

Comme l'a dit max, il est anormal que des esprits obtus fassent encore l'amalgam entre pédophile et homosexuel. Il est vrai que lorsque l'on se fait traiter de PD par ces trous du c..., c'est logique que l'on soit pédophile, ca commence pareil... La belle affaire !! Voilà le genre d'individu qui se dit responsable qui est capable de détruire une vie par simple méchanceté gratuite ! Si Julien n'avait pas été fort, il aurait franchi le pas... Mais combien l'ont franchi sans que nous soyons au courant ?? Est-ce que cette débilité humaine va finir un jour par disparaître un jour et qu'on nous foute enfin la paix que nous sommes en droit d'obtenir ? Je suis sceptique, et Julien en est l'exemple type... Respects pour son combat... Quant aux trous du c... tremblez, on ne se laissera pas faire !

Reportage très instructif, qui fait toujours un peu peur pour les homos (la majorité sans aucun doute) qui travaillent sans parler de leur vie privée au boulot...

Le pire que j'ai entendu une fois, lors d'une réunion pastorale (à une époque où j'étais engagé dans ma paroisse) fut la réaction offensée d'un jeune prêtre sur le fait que l'un des animateurs étaient homosexuels. "je n'aime pas trop le voir s'occuper des enfants". Je me souviens l'avoir renvoyé à nombreuses affaires de moeurs de son diocèses et à son Séminaire de futurs prêtres qui étaient, comme tous les séminaires aujourd'hui, un refuge de futurs prêtres crypto-homo-refoulés, ceux-là même qui mènent à plus de 50% d'entre eux des doubles-vies quand ils n'agressent pas sexuellement tout simplement leus jeunes avec qui ils travaillent. Il paraît que les protestants ont des soucis de ce côté-là aussi. J'en sais rien mais le discours intolérant de l'Eglise n'est que plus insupportable et hypocrite.

Moralité : ce qu'on redoute le plus est ce qui nous menace, ce qui nous menace est ce qui nous guette. Que ces gens parlent de leurs peurs conscientes et inconscientes : il y aura moins de pervers en liberté, moins d'innocents emprisonnés aussi.

Milo , ils doivent être dérangés par cette mauvaise pub pour leur fédération .
Surtout la justice française leur crache la vérité en face : ils sont HOMOPHOBES . C'est clair et net et ce n'est pas une association gay qui le dit mais une institution de la République . C'est une giffle pour eux surtout que l'info est bien passée dans la région.

Voilà l'adresse mail de la Flasen
info@flasen.org
Cela permettra de les interroger sur le bien-fondé de leurs actions contre les exclusions et les discriminations puisqu'ils en font la publicité sur leur site internet...

Et effectivement ce qui est drôle ce que une partie de leur action est consacrée à la lutte contre les discriminations.
Je me demande si ce problème d' homophobie reste limité à eux ou si le même genre de cas se retrouve dans toutes les associations socio-éducatives.
Que pense par exemple la Fédération des Oeuvres laïque de cette affaire ? ou la ligue de l'enseignement qui est partenaire de cette association ?
Je me souviens que quand j'avais passé mon BAFA on nous avait fait tout un discours sur le racisme et les discriminations. Deux jours plus tard les formateurs faisaient des blagues douteuses sur les homos.Oo
Alors je me demande si ce milieu là ne serait pas profondément homophobe.

reportage très instructif, et je suis bien content que julien ait reçu une indemnisation.
S'il faut témoigner de cas personnel et bien je pux le faire aussi:
il y a treize ans, j'avais 20 ans quand j'ai pu réaliser mon rêve,monter ma propre société et ma boutique d jeux ( jeux de rôles, jeux de société et assimilés..). J'étais àl'époque associé avec 2 personnes, des gars hétéros de 15 ans mes ainés qui se posaient en tant que financiers dans mon projet. Personne n'était à l'époqe de ma sexualité. L'amitié aidant avec ces deux personnes ils ont fini par savoir ue j'étais homosexuel. D'incompréhension au départ, le ton est passé à la franche méfiance à mon égard. Comment un garcon qui aime les garcons pouvait tenir une boutique avec des jeunes garcons en tant que clients. L'affaire marchant plutot bien, ils ont essayé de me destituer de mon poste de gérant par de multiples manières. Quand ils ont fini par trouver le moyen : m'accuser de pédophilie.Ils prétendaient que la boutique que je tenais était un vivier ou je faisais mes emplettes de chair fraiche pour abuser des enfants dans l'arrière boutique.
Mon ex petit ami qui avait été éconduit en a profité pour leur préter main forte dans ces calomnies.
je me suis battu pendant un an, après avoir eu à faire aux RG et à la police. Mais la rumeur état là. on a commencé à me regarder de travers et dans la tête des gens et de clients il était normal que je quitte mon poste.
1 an après j'ai réclamé la cessassion de paiement et dépos le bilan afin que ces or@*#! ne profitent pas de ce que j'avais créé. Cela ne leur a pas plu, ils m'ont retrouvé un soir aidés de mon ex petit ami et je me suis fait bastonner par 7 personnes dont mes chers 2 associés.
j'ai du quitter la ville, je sius tomber en dépression.
voilà un récit ordinaire. Il y a 13 ans parler d'homophobie n'était pas à la mode. alors je me suis tut et j'ai fui.

C'est assez amusant de lire sur le site internet de la FLASEN qu'ils organisent des ateliers pour "agir contre les exclusions et les discriminations"... ils feraient surement mieux de balayer devant leur porte

Bravo Julien pour ton combat
Bravo pour ce reportage juste et sain
Bravo à la Halde
Bravo au compagnon de Julien et à ses parents
La droiture et la tolérance Sont un merveilleux message d'hypocrisie face à la haine et à l'
Le Monde des humains est gris mais il ya des rayons de soleil et d'espoir

@ je sais têtu, mais dérangès, m^me si c'est bien, ça ne me suffis pas, suis particulièrement teigneux dans ces cas de figure! en 90, j'ai bossé comme chef de rang dans un restaurant, les vannes sur les pd allaient bon train car il ignoraient que j'en étais! un jour j'ai chopé la haine et j'ai dis ouvertement qui j'étais
à ma patronne et à tout le personnel réuni. vous auriez vu leurs tronches quel pied. Suite à cette révélation la patronne m'a demander d'aller faire mes analyses VIH. j'ai dis ok, sans sourcillé et me suis exécuté (de toute façon je voulais les faire comme tous les 6 mois) dés que j'ai eu mes résultats, j'ai demander à tout le personnel de se réunir et là j'ai ouvert l'enveloppe, déplié la feuille d'analyse, et je les tous bien considérés de la tête au pied, sans mépris mais avec un petit sourire bienveillant. Et là j'ai balancé avec le même sourire quiet et bienveillant: lorsque tout le personnel et vous madame, ainsi que votre époux qui nous donne parfois un coup de main, en ferons de même et en plus me présenterons leurs excuses, pour cette intrusion dans ma vie privée, vous pourrez constater l'état de ma santé et moi les votre. Ma calme et ferme détermination a mis un point finale à l'affaire, tous même, les moins concernés se sont platement excusés et j'ai même été supplié de rester en poste aprés la saison, chose que je n'ai pas fait, en partant, j'ai affiché sur le bar mes analyses qui par chance pour moi, étaient négatives.il m'arrive de repasser par là et chaque fois, on m'embrasse comme du bon pain et l'on regrette que je soies parti!

Merci à tous, vos commentaires me vont droit au coeur, pour répondre à quelques unes de vos questions :
la justice est très longue, la procédure veut qu'au principe du contradictoire toutes les pieces soient echangées avant de pouvoir plaider et dans mon affaire il y avait de nombreux témoins dont l'inspecteur du travail lui-même auprès de qui le directeur a manifesté sa désaprobation de l'homosexualité...
le plus grave dans ce genre d'affaire c'est l'indifférence de tous, on est seul face à la discrimination et les collégues ont souvent peur de témoigner...
J'espère que mon affaire fera couler encore beaucoup d'encre et qu'elle permettra l'arrêt de se genre de discrimination. Amicalement

Je suis trés touché par ce film, et content que notre ami chti ai pu aboutir positivement aprés tant de temps de procédures. C'est vrai que l'homophobie est partout, c'est grâve! personellement j'ai fait mon comming-out auprés de mes collègues, j'avais 50 ans, le plus vieux de la boite. Il y a eu un effet de surprise, mais pas plus. Les relations avec mes collègues n'ont pas changé pour autant. Début janvier, je fêtais mon départ en retraite avec mes collègues et amis, nous étions 70.
J'ai peut être eu de la chance mais il ne faut pas désespérer.

Bonjour Julien Plichon. D'abord, j'admire ton courage et ta détermination et t'en félicite.

J'ai deux observations. La première, je me demande pourquoi le face à face entre l'homosexualité et l'hétérosexualité n'a pas été présenté dans cette affaire. Si l'homosexuel est dangereux pour les jeunes garçons, or l'hétérosexuel est dangereux pour les jeunes filles. Donc, les hétérosexuels ne devraient pas être impliqués dans des activités pour les jeunes filles.

La deuxième, c'est qu'il me semble que ton épouvantable drame démontre jusqu'à quel point la question d'homosexualité est une question de société avant d'être une question de politique gauche-droite.

Une question de société exige que toute la société soit interpellée par toutes les forces vives gays et gay-friendly pour en arriver à un concensus sur les fronts politiques de toutes couleurs (sauf l'extrème droite clérico-religieuse qui est irrécupérable).

Je trouve pénible les divisions acharnées et acerbes au niveau politique sur ce blog, qui ne font que nous affaiblir au profit des partisants clérico-religieux, indépendamment de leur couleur politique. Il faut s'unir au dessus de la politique pour avoir un réel impact de société.

@ Roman, ok à 100 % pour tes observations, suis curieux de connaître les réponses.
Et bravo pour ta conclusion, puisse-t-elle ouvrir les yeux des gaycliceurs.

Julien , n'hésite pas à contacter les medias si il y a du nouveau .
A croire que l'affaire d'Outreau n'a pas servi de leçon aux crétins .
La très grand majorité des cas de pédophilie se produisent dans la famille, le père marié , en dehors de tout soupçon qui tripote ses enfants .
Car bien sûr un père de famille , marié qui va à la messe le dimanche ne peut pas être pédophile alors qu'un homosexuel ....

Il ne faut surtout pas que cette histoire te gâche la vie , tu es en bonne santé et tu as l'air d'avoir un copain très gentil . Profites-en . L'amour , c'est le plus important dans la vie .

J'ai posté la vidéo sur 3 pages facebook de la Flasen . Les adhérents seront tous informés .

L'homophobie au boulot, malheureusement rien de neuf malgré les sois disants, "arrète!, homo c'est de mieux en mieux accepter maintenant", ha?, dans les start up ou les agences de pub peut etre, parce que les apprentis bouchers et les manutentionnaires ont du mourron a se faire encore.
Si les discriminations ne faiblissent pas au travail, la justice elle, progresse un peu, encourageant malgré tout.

+1 @ roman

Je suis le collègue de Julien , et c'est de moi qu'il parle en début de repportage au resto, malheureusement je n'ai pu faire la même chose que Julien étant donné que c'etait mon collègue et seul témoin à charge , donc irrecevable par la HALDE, mais Julien as fais fort , continue

Simplement Bravo, quel courage ! Heureusement qu'il y en a des comme toi ! Merci pour nous...ça nous servira un jour j'en suis sûr! Quel monde de fou...Encore bravo

"Par l'éducation populaire, la Flasen entend créer du lien social là où la situation socio-économique introduit clivages, cassures, précarités, discriminations et inégalités" Edito de la Présidente de la Flasen... que c'est drôle!

Bravo Julien très peu de gens aurai osé aller en justice pour ça mais la sur ce coup 14,000€ ils ne se sont pas foulé tu en mérite le triple.
Bon courage pour la suite :)

felicitation julien pour ton courage et ta determination.
tu es un exemple pour nous et nous te souhaitons à ton ami et toi tout le bonheur bien merité apres ces 3 ans de galere. Olivier et Charles

Julien, bravo de t'être battu et merci de témoigner !

Félicitation à Julien pour son courageux combat !!
Tu as su défendre l'un de tes collègues ce qui s'est finalement retourné contre toi.
Ces dernières années ont du être très difficiles mais je pense que toutes ces épreuves vont te renforcer et que tu es déjà reparti de l'avant. La fin de ce procès t'aidant en quelque sorte à panser tes blessures.
Les discriminations ainsi que le harcellement moral ne sont pas encore assez condamnés par la justice en France et notamment lorsqu'elles touchent le monde du travail. La société française s'américanise de plus en plus mais les conseillers prud'hommaux sont encore trop frileux à sanctionner les employeurs. Car finalement 14000 euros c'est une goutte d'eau fasse à la souffrance...

Cette histoire m'a touché et je me pose la question de savoir quelle serait ma réaction dans un cas semblable. Je suis juriste dans une société de travaux publics mais je ne m'occupe pas de droit social. Cependant le milieu du BTP est particulièrement machiste et les blagues sur les homos sont monnaies courantes... Je n'ai jamais eu conaissance de licenciement pour ces motifs et je pense que les responsables RH savent ce que l'entreprise risque si un licenciement était prononcé pour un tel motif... enfin je l'espère ...

En tout cas, Bon courage Julien et bonne continuation pour la suite.

@ +

Réponse de la FLASEN suite à un mail que j'ai envoyé pour avoir plus d'informations :

"Votre appréciation est un peu rapide et il semble qu'il vous manque de nombreux éléments

En premier lieu sachez que le dit jugement confirme le licenciement pour faute professionnelle du salarié concerné; En second lieu sachez aussi que les attendus du jugement stipule que la Flasen est condamnée en lieu et place d'u autre salarié qui a violé le code de travail. Bien évidemment la Flasen, qui a découvert ces faits par la procédure, condamne de tels agissements et prendra toute mesure nécessaire pour les éradiquer. Elle se réserve aussi en vu de préciser les choses toute communication et tout droit de réponse qui s'imposeront sous peu

Vous avez donc décidé à tort d'amalgamer à tort les agissements d'un salarié à ceux de la Flasen ce qui me semble légérement vexatoire

Sachez que depuis très longtemps la Flasen, reconnue d'utilité publique, oeuvre à l'intéret des jeunes dans le développement de la citoyennete par l'éducation le sport les vacances la culture ..."

C'est un peu trop facile ... on laisse le directeur discriminer un salarié, le salarié prévient tout le monde, et on nous dit maintenant que la flasen vient de la découvrir, pour avoir été sur le site de la HALDE et avir lu le jugement, je pense que le conseil de prud hommes en reconnaissant la discrimination aurait du en déduire que le licenciement était abusif, c'est si facle de trouver des fautes à quelqu'un... quand on veut s'en débarrasser, j'espère qu'il y aura appel sur cette question

notons que, si on se réfère au site internet mentionnant les membres de l'association, le directeur qui est à l'origine de la discrimination condamnée par les Prud'Hommes est toujours en place très exactement au même poste !! un peu étrange non ?? et même suspect, car comment imaginer qu'une asso ne se sépare pas d'un salarié qui l'a fait condamner (selon la version présentée par la flasen, puisqu'elle semble se décharger sur lui de la discrimination reprochée) aux Prud'hommes ??? (voir le site de la flasen, rubrique "mentions légales")